人员招聘申请表

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发布时间:2022-04-09 00:00

阅读 1247 | 分类:管理学

合集: 人员招聘管理

申请部门

 

部门经理(签字)

 

申请原因

员工辞退  员工离职  业务增量  新增业务  新设部门

说明

 

需求计划

使用时间

职务名称与人数

上岗时间

临时使用(小于30天) ¨

职务

1

 

人数

 

 

短期使用(小于90天) ¨

2

 

 

 

长期使用(大于180天)¨

3

 

 

 

聘用标准

利用现有 《职务说明书》

可以利用  不能利用  局部更改

尚无《职务说明书》需编写

工作内容

 

工作经验

 

专业知识

 

领导能力

 

性格要求

 

创新能力

 

组织能力

 

电脑操作

 

外语能力

 

其他标准

 

薪酬标准

基本工资

 

其他收入

 

主管

意见

                                        签字:

       日期:

人力资源部

批示

                                        签字:

       日期:

总经理意见

                                        签字:

        日期:

 

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