经典课程
精益管理的规划和实现路径设计
   
 
董立杰
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实名认证
专家认证
管理模式
运营治理
生产管理
对象:中高层管理人员 ,企业管理部、综合管理部等
课酬:50000元 时长:4小时
预期目标
收获1:掌握精益管理的核心原则和理念
收获2: 掌握精益管理的核心概念和精髓
收获3:掌握精益管理的体系和设计
收获4:掌握实现精益管理的目标和方法
收获5:掌握设计精益管理的蓝图
收获6:掌握落地精益管理的路径规划
收获7:掌握推行精益管理的思维、精神和文化
课程介绍

【特训专家】董立杰,资深管理咨询师,智慧时代中国精益管理代表性人物,五略管理模式创始人,《中国冶金报》专家库成员,中国大住宿业论坛特约评论员。

董立杰精于精益管理、企业大学建设、管理人员训战等,著有《精益管理法》《五略管理法》等畅销书籍。

董立杰深耕精益管理20年,拥有华为、中国电信等知名跨国企业丰富管理实践经验,在钢铁冶金、水泥建材、能源资源等领域卓有建树,形成了科学完备的精益管理理论体系、务实好用的精益管理实践体系、高能高效的精益管理落地赋能体系。

【课程对象】

■中高层管理人员

■企业管理部、人力资源部、综合管理部等员工

■其他与精益管理、精益生产相关的岗位

课程收获】

收获1:掌握精益管理的核心原则和理念

收获2: 掌握精益管理的核心概念和精髓

收获3:掌握精益管理的体系和设计

收获4:掌握实现精益管理的目标和方法

收获5:掌握设计精益管理的蓝图

收获6:掌握落地精益管理的路径规划

收获7:掌握推行精益管理的思维、精神和文化

【授课方式】

讲师讲授、案例分析、模拟演练、现场互动、沟通体验、示范指导、研讨交流。

为学员点题,并就学员提出的难题进行分析、讨论、模拟演练、点评。

【课程时间】标准授课时间:4小时

  

模块  精益之源60分钟)

n 章节一:精益管理的核心原则30分钟)

子课1: 企业的发展和精益管理变革15分钟)

• 企业的发展模型

• 企业生命周期与管理变革的关系

子课2: 精益管理的核心原则(含案例,15分钟)

• “关注效益”和“关注效率”原则

• 制造企业精益管理成功的关键因素

n 章节二:精益管理的核心概念30分钟)

子课3: 深度解析精益管理15分钟)

• 精益的概念

• 精益管理、精益生产、精益运营解析

子课4: 精益管理的纵横关联(含案例,15分钟)

• 精益管理的精髓与源泉

• 精益管理与智能化的关系

 

模块  精益之本60分钟)

子课1: 精益管理的导入20分钟)

• 精益管理失败的主要原因

• 企业发展弹性与企业自控力的关系

• 企业发展阶段与精益管理的导入时期

• 企业运行架构与精益管理的关系

 

n 精益管理的目标与落地(40分钟)

子课2: 精益管理的终极目标10分钟)

• 精益管理的“七个零”目标

子课3: 精益管理落地的原则15分钟)

• 精益管理落地的三大原则

• 一个中心、两条主线、四个维度

子课4: 精益管理的层次与体系15分钟)

• 精益管理的五个层次

• 精益管理的一个体系

 

模块 精益之路90分钟)

子课1: 五略精益管理设计蓝图20分钟)

1.五略精益管理蓝图设计模型(实例)

 

子课2: 精益管理落地步骤分解模型(20分钟)

1.精益管理落地步骤分解模型(实例)

 

子课3: 精益管理运行体系和文化体系20分钟)

1.精益管理的运行体系

2.精益文化运行体系

 

模块 精益之心30分钟)

子课1: 精益管理的核心思想15分钟)

• 精益管理的核心思想

• 四大精益思维

子课2: 精益管理的核心文化与三大支撑15分钟)

• 精益管理的核心文化

• 精益管理的三大支撑

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