绩效考核申诉表、绩效面谈记录表

申 诉 人

职    位

部门（公司）

考 核 者

申诉理由

申诉处理意见

                           受理人签字：              

                           受理日期：    年    月    日

面谈参与人员

信息记录者

时间

面谈内容

信息记录

1．上一阶段工作中取得的成功有哪些

2．工作中需要改进的地方

3．对此次考核有什么意见

4．你认为本部门员工谁的工作表现比较好

5．下一步的工作计划

……