测评要素

各级人员应达到的标准

测评维度

测评内容

高级技术人员

基层技术人员

生理素质

体质、精力

健康状况良好、无“器质性”疾病

知识技能

专业技术知识与技能

达到优秀水平

达到良好以上

专业技术基础知识

达到良好以上

达到中等以上

与工作相关的技术知识

达到良好水平

达到及格水平

心理素质

智力（空间想像力、思维方式、思维变通能力）

IQ在130以上

IQ在100以上

创造力（独创性、想像力、好奇性、疑问性、挑战性）

达到优秀水平

达到良好水平

职业兴趣与价值观

在霍兰德各量表中，调研型得分最高

人格特质（以16PF为例，主要包括聪慧性、稳定性、实验性、独立性、兴奋性、敏感性）

技术人员各要素得分标准：B、C、Q1、Q2这4种人格特质处于高分值域；F、I等人格特质处于低分值域；L人格特质处于中高分值域；其他各项人格特质处于中等水平