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【第67章】 办公室主任职位说明书
   
 
董立杰
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精益管理咨询师,五略管理法创始人
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基本信息

职位名称

办公室主任

职位编号

 

所属部门

行政部

直接上级

行政经理

职位概述

全面负责办公室日常工作,确保公司正常工作有序进行

任职资格

   

大学本科以上

   

行政管理、工商管理、企业管理等相关专业

工作经验

3年以上相关工作经验

能力素质

优秀的组织、协调、领导、外联、公关能力,较强的计划和控制能力,思路清晰,有洞察力

业务了解范围

熟悉国家相关法律法规,熟悉现代化公司的系统化运作和管理

培训经历

接受过行政管理、人力资源管理等知识的培训

 

具备公共关系学、行政管理学、管理学等相关专业知识

               

 

 

 

职责一

公司规章制度管理

工作任务

1.组织公司通用管理标准及制度的拟定、修改工作,并报上级领导审批

2.对公司制度执行情况进行监督、检查

职责二

日常事务管理

工作任务

1.组织起草行政综合性工作计划、报告、总结等文件,审核起草的文稿,确保文稿质量

2组织公司召开各类会议,督促做好会议记录

3根据决策层的要求及相关会议纪要,对各部门的工作进行协调及督办,确保公司各项工作有效落实

4做好公司后勤事务管理工作

5.组织收集相关资料,掌握公司主要活动情况,为领导决策提供意见和建议

职责三

对外关系管理

工作任务

1.协调与政府部门、行业管理机构、行业协会等单位的关系

2.根据需要代表公司出席各种会议

3.负责做好公司重要来宾的接待工作

职责四

行政费用管理

工作任务

1.协助领导进行公司行政费用预算的编制

2.严格控制公司各项行政费用支出

职责五

文书档案管理

工作任务

1.做好各类来文、来电、来函的登记、处理工作

2.组织本部门人员做好文书档案及文件资料的收集、整理、立卷、归档工作

办公室主任职位说明书-岗位说明书职位说明书范本及样例-董立杰-五略商书
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