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【第10章】 附表六:行为指导记录
董立杰
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精益管理咨询师,五略管理法创始人
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职务上所表现出的极限行为
好的行动
不好的行动
判
定
行为
日期
采取的管理行为
措施
·对策
指示
·指导
促进
·运用
管理行为采取日期
措施的效果
和
部下的现状
现状检查日期
优
劣
优
劣
优
劣
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